ขอความกรุณาแจ้งวิธีการส่งบทความวิจารณ์ภาพยนตร์
avatar
คนเล่าเรื่อง


user image
ผมได้เรียบเรียงข้อวิจารณ์ภาพยนตร์เรื่อง Don"t cry Nanjing ไว้แล้ว ตามแนวทางและประเด็นที่คุณแนะนำไว้ เพื่อขอนำมาแสดงไว้ในเว็บนี้  กรุณาบอกด้วยครับว่า จะให้ส่งไปให้ในรูปแบบใด  ผมจะได้ทำตามระบบของคุณ  และขอขอบพระคุณล่วงหน้ามา ณ โอกาสนี้ด้วยครับ


ผู้ตั้งกระทู้ คนเล่าเรื่อง กระทู้ตั้งโดยสมาชิก โพสต์และแสดงความเห็นเฉพาะสมาชิกเท่านั้น :: วันที่ลงประกาศ 2007-11-06 11:32:54 IP : 202.28.77.33


1

ความคิดเห็นที่ 1 (2974936)
avatar
โรจน์ (Webmaster)

ที่ผ่านมา คุณ countryboy จะส่งไฟล์ Word แนบมากับอีเมล์ครับ ซึ่งทีแรกจะใส่รูปมาในไฟล์ doc เลย แต่ปัญหาคือไม่สามารถใช้ได้ทันที พอ copy รูปไปเข้า Photoshop แล้วได้รูปขนาดเล็กเกินไป ตอนหลังเลยขอให้แยกไฟล์ภาพออกจากไฟล์ Word ครับ

สรุปคือขอให้ส่งมาทางอีเมล์ โดยพิมพ์ข้อความไว้ในไฟล์ Word หรือ txt แล้วแต่ถนัด ส่วนภาพประกอบให้แยกเป็นไฟล์ต่างหาก คำบรรยายภาพจะรวมกับเนื้อหาหรือแยกไฟล์ก็แล้วแต่ความถนัด ถ้าระบุตำแหน่งที่จะวางภาพด้วยยิ่งดีครับ

นอกเรื่องนิดนึง เห็นในอีกกระทู้บอกว่าอยากได้เรื่อง The Longest Day ถ้ายังไม่มีใครติดต่อไป อีเมล์มาคุยกันได้ครับ

ผู้แสดงความคิดเห็น โรจน์ (Webmaster) ตอบโดยสมาชิกวันที่ตอบ 2007-11-06 14:09:20 IP : 61.7.253.227


ความคิดเห็นที่ 2 (2974937)
avatar
countryboy

เรียนท่าน "คนเล่าเรื่อง" ครับ

     ขอเพิ่มเติมในรายละเอียดนิดนึงนะครับ  ขั้นตอนของผมคือ

พิมพ์เนื้อเรื่องที่ต้องการในไฟล์เวิร์ด  จากนั้น  สร้างโฟลเดอร์

ขึ้นหนึ่งโฟลเดอร์  ก๊อบ***รูปที่ต้องการนำเสนอลงลงในโฟลเดอร์

นี้ทั้งหมด (แนะนำว่าควรเก็บในไฟล์ .เจพีจี ครับ)  จากนั้น  ใช้

โปรแกรมบีดอัดไฟล์ เช่น วิน.อาร์เออาร์   แล้วส่งทางเมล์ถึง

เว็บมาสเตอร์ครับผม

     ดีใจนะครับ  ที่เพื่อนสมาชิกจะมาร่วมแบ่งปันความคิดเห็น

กันที่นี่  จะคอยติดตามอ่านครับผม

ผู้แสดงความคิดเห็น countryboy ตอบโดยสมาชิกวันที่ตอบ 2007-11-09 12:51:58 IP : 202.129.5.109


ความคิดเห็นที่ 3 (2974938)
avatar
โรจน์ (Webmaster)

ได้รับเรื่องและนำขึ้นเว็บแล้วครับ

http://www.iseehistory.com/index.php?lay=show&ac=article&Id=5348067&Ntype=2

ผู้แสดงความคิดเห็น โรจน์ (Webmaster) ตอบโดยสมาชิกวันที่ตอบ 2007-11-13 21:46:32 IP : 124.120.177.82



1


Copyright © 2010 All Rights Reserved.